Eine lebendige Organisation sollte sich anpassen, um zu wachsen und sich zu entfalten. Das gelingt mit Feinpunkt.
Projekterfahren. Ich habe verschiedene Projekte erfolgreich umgesetzt. Und zwar in verschiedenen Branchen, Organisationen und mit unterschiedlichen Themen.
Methoden- und umsetzungsstark. In meiner Arbeit orientiere ich mich am systemischen Ansatz, welcher die Wechselwirkung der Dimensionen Strategie, Struktur, Kultur und Führung im Blick hält. Ich verfüge über eine elastische Beharrlichkeit, die mir in der Anwendung von Projektmanagementmethoden zugutekommt. Und damit auch Ihnen.
Konzeptionell stark. Es gelingt mir, Sachverhalte zu verstehen, Zusammenhänge zu erkennen und das Wesentliche auf den Punkt zu bringen. Dieser bildet die Ausgangslage für Entscheidungen und Umsetzung. Fast ein magischer Moment im Prozess: Denn jetzt werden Zweck und Ziel erkannt und die Lösung und das Vorgehen werden klar.
Partizipativ. Verschiedene Perspektiven bringen bessere Lösungen. Ich gestalte Entwicklungsprozesse so, dass Beteiligte sie wirksam mitgestalten. Ihre Beiträge bringen die richtigen Fragen und oft auch die Lösung. Ich halte die Fäden zusammen, achte auf den richtigen Takt zur richtigen Zeit und freue mich, wenn das Team an Aufgaben wächst.
Verbunden. Menschen zu stärken, ist Teil meiner DNA. Ich habe ein feines Gespür für Menschen und Situationen und gehe bei meiner Arbeit behutsam vor.
Expertise
Bewegen. Verändern. Wachsen.

Auszug aus meinem Portfolio
Kunde: Sozialamt des Kantons Thurgau
Aufgabe: Projektleitung Softwareeinführung
Kunde: BSW SECURITY AG Zürich
Aufgabe: Organisationsentwicklung, Verankerung Werte
Kunde: Stadt Gossau / Pallottiner-Stiftung Gymnasium Friedberg
Aufgabe: Koordination Machbarkeitsprüfung
Kunde: HGK Davos
Aufgabe: Verankerung Werte
Kunde: clavis IT ag, Herisau
Aufgabe: Changemanagement Kundenprojekt
Kunde: KDMZ Zürich
Aufgabe: GL-Retraite
Kunde: Raiffeisenbank Regio Altnau
Aufgabe: Verankerung Werte